Bienvenue aux nouveaux intégré·es de janvier 2024 : profils et enjeux clés de l’intégration Chaque début d’année marque un temps fort pour les entreprises qui accueillent de nouveaux collaborateurs, p...
Bienvenue aux nouveaux intégrés d’avril 2024 chez Cap Entreprendre : nouveau souffle et ambitions partagées Chaque nouvelle vague d’intégration constitue un moment clé dans la dynamique de Cap Entrepr...
La scène est devenue familière dans les entreprises européennes: des agendas saturés, des messageries qui débordent, des équipes mobilisées sur plusieurs fronts, et pourtant une productivité qui ne pr...
Bienvenue aux nouveaux et nouvelles intégré·es : un parcours d’accompagnement vers la réussite entrepreneuriale Le programme Capentreprendre s’affirme comme un vecteur majeur pour soutenir l’intégrati...
Alors que les organisations font face à des défis croissants dans le recrutement et la fidélisation des talents, l’intégration des nouveaux collaborateurs s’impose comme un levier essentiel. En 2026, ...
Dans les entreprises, l’évaluation des performances est devenue un point de tension majeur. D’un côté, la pression économique impose des objectifs plus nets, des délais plus courts et des standards pl...
Un conflit interne ne surgit presque jamais sans prévenir. Il s’installe par paliers, dans une remarque sèche, un silence inhabituel, une réunion qui déraille ou une décision mal comprise. Dans les en...
Dans un environnement où les entreprises doivent absorber des chocs rapides, arbitrer entre télétravail, pression sur les coûts, quête de sens et exigences de transformation, la culture d’entreprise n...
Dans un marché de l’emploi sous tension, la motivation au travail n’est plus un sujet de confort managérial. C’est un indicateur avancé de la performance, de la fidélisation et de la capacité d’une en...
Le télétravail s’est imposé durablement dans les entreprises, bien au-delà d’un simple ajustement organisationnel. Derrière la promesse de flexibilité, un risque s’est installé avec une rapidité parfo...
Intégration de la promo 1-23 janvier 2019 : un événement marquant pour Cap Entreprendre Le lancement de la promotion 1-23 de janvier 2019 demeure un jalon majeur dans l’histoire de Cap Entreprendre. C...
Le signal est désormais net dans les entreprises françaises comme chez leurs concurrentes européennes : le management ne peut plus fonctionner sur les mêmes ressorts qu’il y a dix ans. Les nouvelles a...
Clap de fin pour les CJS d’Épinal et Mirecourt, un tournant dans l’accompagnement des jeunes entrepreneurs La fermeture des Coopératives Jeunesse de Services (CJS) d’Épinal et de Mirecourt marque une ...
Le sujet paraît RH, il est en réalité beaucoup plus large. Fidéliser ses collaborateurs touche à la continuité d’activité, à la qualité d’exécution, à la réputation de l’employeur et, au bout de la ch...
Le signal est net. Dans les entreprises françaises, le recrutement n’est plus un simple sujet de ressources humaines, mais un enjeu de production, de croissance et parfois de survie. Avec plus de 535 ...